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  2.  

    人才庫應用


    選拔               培養                晉升                   激勵

    精神榮譽           技能提升             職業生涯               骨干保留

    人才庫更新


    定期審查            淘汰機制  

    有效性                激勵

    管理類


    經理/副經理

    高級經理

    總經理/副總經理

    專業類


    專員

    專業主管

    專業經理


    技術類


    技術員

    助理工程師

    工程師

    高級工程師


    03?
    02?????
    01?

    健康服務


    年度公費體檢/職業病健康體檢/專家問診/健康講座


    帶薪假期


    年休假、婚假、產假、護理假、病假等


    五險一金


    養老、醫療、工傷、生育、失業、住房公積金
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    06?
    05?????
    04?

    文體活動


    節日活動/文體比賽/文體協會/黨建活動

    住房福利


    住房補貼


    節日禮品


    節日福利、生日禮品、年度公費旅游


    人才
    • 質量工程師
    • 模具工程師
    • 質量主管
    • 人事專員
    • 質量體系專員
    • 電氣工程師/設備電工
    • 模具維修工程師

    職責要求:
    1.專業及學歷:本科以上學歷,機械/電子專業,英語國家四級以上
    2.性格:個性正直,坦率、誠實,責任心強
    3.工作經歷:5年以上的品質工作經驗, 2年以上管理經驗;
    4.熟悉ISO9000品質管理系統,能熟練運用品質管理相關工具(QC7、FMEA、8D等);
    5.具備良好的溝通能力:包含對內(其他部門)及對外(客戶)兩個層面。
    6.具備高效的組織協調統籌能力:內部人員的管理、安排;跨部門專案的推動等;
    7.有體系管理及推動經驗為佳。

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